問答
請問公務人員申請育嬰、育孫留職停薪有何規定？
答覆
<p style="text-align:justify"><span style="font-family:Arial,Helvetica,sans-serif"><span style="font-size:12px">一、依公務人員留職停薪辦法(下稱留職停薪辦法)第5條第1項規定：</span></span></p>
<p style="text-align:justify"><span style="font-family:Arial,Helvetica,sans-serif"><span style="font-size:12px">(一)第1款：養育三足歲以下子女。</span></span></p>
<p style="text-align:justify"><span style="font-family:Arial,Helvetica,sans-serif"><span style="font-size:12px">(二)第2款：依家事事件法、兒童及少年福利與權益保障法相關規定與收養兒童先行共同生活，其共同生活期間依前款規定申請留職停薪。 </span></span></p>
<p style="text-align:justify"><span style="font-family:Arial,Helvetica,sans-serif"><span style="font-size:12px">(三)<span style="font-family:"微軟正黑體",sans-serif">第3款：照顧三足歲以下孫子女。</span></span></span></p>
<p style="text-align:justify"><span style="font-family:Arial,Helvetica,sans-serif"><span style="font-size:12px">二、<span style="background-color:white">依留職停薪辦法第5條第1項第1款至第3款規定育嬰、育孫留職停薪者，其期間最長至子女、收養兒童、孫子女滿三足歲止</span>。 </span></span></p>
<p><span style="font-family:Arial,Helvetica,sans-serif"><span style="font-size:12px">三、留職停薪者應於留職停薪期滿前20日內，向服務機關申請回職復薪。</span></span></p>
<p><span style="font-family:Arial,Helvetica,sans-serif"><span style="font-size:12px">人事處考訓科 分機17304</span></span></p>
